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 中午時候,同期進來的新人,大家相約在line上面吆喝著一起去吃飯,這次是去吃日式料理,終於擺脫天天中午吃湯麵的宿命了。

 

 定食送上來時,我趕緊大口吃了起來。

 

 昨天妳跟建築師在聊什麼,聊到這麼愉快?網路部的女同事好奇地問我。

 

 嗄?有很愉快的樣子嗎?我疑惑地問。

 

 我們從大老遠的另外一端就聽到建築師從頭到尾一直對著妳哈哈大笑的聲音,害我們好奇得不得了,到底你們兩個在聊什麼話題,感覺很開心的樣子。她睜大眼睛說。

 

 我想了一下,大概是建築師聽到我回敬了他一句話,說他跟不上我的思考速度與閱讀速度時,先是驚訝了幾秒,接下來就爆出如雷的笑聲,足足笑了好久,真搞不懂他聽到這句話幹嘛那麼開心,我是在諷刺他耶。

 

 沒聊什麼啊,就是繼續問他專業領域的事情,大概是聊到他喜歡的話題,所以他才這麼高興吧。我隨便塘塞了一個藉口說。

 

 我再度低頭塞了一口飯,這才發現超級菁英雜誌的男記者身邊竟然放了一只皮箱。

 

 你該不會又要出差了吧?我驚嚇地看著他問。

 

 他埋頭吃了一大口飯,抬頭苦笑地說:被妳說中了,待會我又要去趕飛機了。

 

 你才來不到一個月就出差兩次了喔?我瞪著他問。

 

 我快累死了,我從出差回來到現在都還沒休息過,連假日都進辦公室寫稿,上周末被老闆叫進去說我寫的文章觀點不好,叫我再重新切一個角度寫,我都快哭了,因為印刷廠就等我這一篇。男記者哀嘆連連地說。

 

 好慘,看得出來你過著非人的日子,你看她就不一樣了,感覺好像已經適應了。業務部同事指著我說。

 

 我?我的筷子停在半空中,莫名其妙地看著大家。

 

 對呀,跟上次看到妳比起來,妳的氣色好多了,上次看起來像生了一場大病一樣。行銷部的同事說。

 

 我想了想,好像是有適應一點了,應該說剛進來時根本就還搞不清楚辦公室的方向,就被丟了一大堆工作要趕緊完成,嚇得我沒日沒夜的擔心,怕萬一開天窗怎麼辦?

 

 還好,我在千鈞一馬的時候及時交了差,總算過關,而且還獲得讀者好評;不過,眼前還有更難的關卡等著我,下一期的project leader竟然是由新人我來做,而且要去找本菁英集團這些菁英們的母校來訪談,幹嘛找我這個非菁英學校畢業的人去訪問呢?

 

 因為希望妳能從不同的角度給我們帶來新觀點啊。主管理所當然地說,帶著神祕莫測的微笑,真令我毛骨悚然。

 

 我喜歡妳這一期寫的這一篇,很有畫面感喔。網路部的同事說。

 

 感謝妳們的讚美,但是其實我還是沒有適應成功,我現在在思考的是,我到底可以撐多久?我苦笑地說。

 

 聽我隔壁的同事說,跟她同期進來的人,有八成以上的人都在半年後辭職了,因為受不了,太操了。網路部同事悄聲地說。

 

 八成以上?比例很高耶!我喝了一口味噌湯抬起頭驚訝地說。

 

 而且喔,我們部門裡很多都是回流的,也就是有些人雖然待下來了,但是工時實在太長了,壓力又大,還要一天到晚寫各種報告,如果不用離職的方式給自己喘息一下再回鍋,鐵定會過勞死的。網路部同事說。

 

 別說了,我上周就差點過勞死了,我們主管要我寫報告給他,第一次不通過,要我重寫,我回家熬夜寫第二天一早交給她,她竟然說太慢了,還交什麼交,然後又丟了一個新的報告要我去調查再寫,我從周一寫到周五,原來的沒寫完,然後又多了新的,簡直就是抓狂。行銷部的說。

 

 為什麼這家公司動不動就要我們寫報告啊?各種大大小小的報告,趕緊去執行不就好了嗎,幹嘛還要寫一些看起來很菁英的報告?這些書面報告寫了一大堆要給誰看喔?我瞪著大家問。

 

 這就是菁英集團啊,因為他們都是一路資優生上來的,從小到大習慣寫報告,大學的時候永遠都是第一個交出報告,而且寫得超級詳細又整齊,做研究生時又每天幫教授寫報告,所以現在在職場變成主管後,已經習慣什麼都要用報告的方式才叫做下屬有在努力。超級菁英雜誌的男記者忽然發話說。

 

 我唸書的時候,最討厭的就是上台報告這件事,總覺得這是一種銷售自己想法的方式,如果不懂得銷售自己的人,好像就是不用功或是沒想法的人,這種二分法我很反感,現在想起來,這完全是移植美式教育的作風。我說。

 

 妳說得沒錯耶,我也是有這樣的感覺,在學校時,那些留美回來的教授們拚命叫大家寫報告,那些在台上簡報得精彩的人好像就是很有想法的人,在台上說不出話的人好像就是沒想法的人,這些菁英教授們從國外回來就照本宣科把這套搬回來,但是他們從來沒有思考過,東方人有東方人的教育方式,為什麼不會用心去調整一下呢?結果是他們自己才不懂得獨立思考,非要學生都得像歐美影集裡面的老美一樣,個個都滔滔不絕地銷售自己才叫做菁英。男記者心有戚戚焉地說。

 

 你留學英國的時候,你教授也是這樣吧?我問。

 

 男記者點點頭說:老外很重視就算你的東西還不成熟,也要懂得表達你自己的想法,也就是即使你只有60分的準備,也要上台講得像是自己做到了120分,但是東方人不是,東方人習慣準備到100分才出手,以前我被教授要求修正的時候會理所當然地認為他是對的,但是現在想起來,整個西方的制度與思考,都是才準備了60分就趕緊宣示出來自己有了什麼獨立思考,我現在愈來愈覺得,其實東方人的內斂方式,或許走得比較長遠。

 

 我完全認同你說的話。我感慨地說。

 

 啊,說到報告,我們主管下午要我交一篇給他,我還是趕緊回辦公室吧。網路部的同事苦著臉說。

 

 回辦公室的路上,我抬頭看了看天空,今天是周末耶,我應該躺在家裡看小說,或是跟朋友上陽明山去吃東西,怎麼會還在加班呢?我再度看了看同事的背影,算了,大家都一樣,又不是我一個人這樣,還是乖乖回去把該做的報告把它寫完吧。

 

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